www.naudrh.com
Vous souhaitez réagir à ce message ? Créez un compte en quelques clics ou connectez-vous pour continuer.
www.naudrh.com

Questions/réponses sur la gestion administrative des Ressources Humaines dans la FPT
 
AccueilAccueil  RechercherRechercher  Dernières imagesDernières images  S'enregistrerS'enregistrer  Connexion  
-14%
Le deal à ne pas rater :
Lave-linge hublot HOOVER HWP 10 kg (Induction, 1600 trs/min, Classe ...
299.99 € 349.99 €
Voir le deal

 

 Le DIF

Aller en bas 
2 participants
AuteurMessage
breizh




Nombre de messages : 57
Date d'inscription : 23/12/2009

Le DIF Empty
MessageSujet: Le DIF   Le DIF Icon_minitimeJeu 7 Jan - 13:55

Very Happy bonjour,
la regle applicable au dif fonctionnaire (maintien du salaire si durant temps de travail, 50% salaire si hors temps de travail) s'appliquait dans le cas d'une e learning formation?
merci
car on m'a proposé une e formation informatique avec 35h de dif mais que sur pc , certains disent que rien ne remplace le présentiel?
et on ne m'a pas evoqué la regle de rémuneration...
merci pour vos tuyaux
Revenir en haut Aller en bas
colargol




Nombre de messages : 765
Date d'inscription : 20/04/2009

Le DIF Empty
MessageSujet: Re: Le DIF   Le DIF Icon_minitimeVen 8 Jan - 13:32

Bonjour,
Les règles d'application du DIF relèvent, dans chaque collectivité, d'une délibération en conseil municipal. Une collectivité peut très bien ne pas prévoir d'allocation de formation en dehors du temps de travail et l'imposer pendant la durée normale du travail. La délibération peut aussi délimiter le champ d'application du DIF à certaines formations ou types de formation. Renseignez vous auprès de votre service Formation.
Cordialement
Revenir en haut Aller en bas
 
Le DIF
Revenir en haut 
Page 1 sur 1

Permission de ce forum:Vous ne pouvez pas répondre aux sujets dans ce forum
www.naudrh.com :: Gestion administrative des ressources humaines dans la FPT :: Questions/réponses RH-
Sauter vers: