www.naudrh.com
Vous souhaitez réagir à ce message ? Créez un compte en quelques clics ou connectez-vous pour continuer.
www.naudrh.com

Questions/réponses sur la gestion administrative des Ressources Humaines dans la FPT
 
AccueilAccueil  RechercherRechercher  Dernières imagesDernières images  S'enregistrerS'enregistrer  Connexion  
Le Deal du moment :
LEGO Icons 10331 – Le martin-pêcheur
Voir le deal
35 €

 

 besoin de renseignents

Aller en bas 
2 participants
AuteurMessage
corinnette




Nombre de messages : 1
Date d'inscription : 26/05/2008

besoin de renseignents Empty
MessageSujet: besoin de renseignents   besoin de renseignents Icon_minitimeLun 26 Mai - 13:48

bonjour, je suis infirmiere DE depuis 2005 et je travaille dans un etablissement privé depuis 1988, 4ans ASH, puis 13ans aide soignante, je viens d'obtenir un poste dans la fonction publique hospitaliere,pour le 1er sept, mon ancienneté professionnelle ne me serait apparement pas reprise.
Est ce possible? avoir travaillé 20ans, dans le privé pour avoir aucune reconnaissance, de son experience professionnelle dans le public, cela me parait inadmissible!
Je suis trés contrariée par cette annonce, dautant plus, qu'une de mes collègue ash depuis 20ans et nouvellement diplomé aide soignante depuis janvier 2008, vient d'etre embauchée dans le public, avec en partie une reprise de son ancienneté .
merci de bien vouloir, m'orienté, s'il existe un texte de loi, concernant la reprise d'ancienneté du privé.
Revenir en haut Aller en bas
GyA

GyA


Nombre de messages : 49
Date d'inscription : 11/02/2008

besoin de renseignents Empty
MessageSujet: re   besoin de renseignents Icon_minitimeMer 28 Mai - 6:41

bonjour corinnette,

Nomalement depuis les refontes au 1er novembre 2005 et la loi de la modernisation de la fonction publique en 2007, pour tout nouvel agent dans la FP, il y a la possibilité lors de la nomintation ( et donc de l'embauche ) de reprendre les services antérieurs.
Soit une reprise de services publics à hauteur des 3/4 des services, soit une reprise pour la moitié si c'est dans le privé. Attention les deux ne sont pas cumulables. Il faut faire le calcul des deux et prendre le plus avantageux. Est à considéré également si c'est du temps plein, du temps partiel ou du mi-temps.
C'est à toi de fournir tous les éléments qui peuvent servir à ton administration pour le calcul des services antérieurs : fiches de paies ( toutes! ), certificats de travail, contrats, etc...
Si ton nouvel employeur ne t'en parles pas, fais toutes ces copies, donne lui un dossier complet et demande lui à bénéficier des dispositions de ces textes. ( décrets n° 2005-1344, n° 2005-1345 et n° 2005-1346 du 28 octobre 2005, loi n° 2007-148 du 2 février 2007 de modernisation de la fonction publique ).
Et bon courage!!!
Revenir en haut Aller en bas
 
besoin de renseignents
Revenir en haut 
Page 1 sur 1
 Sujets similaires
-
» besoin de savoir
» besoin d'une réponse
» besoin d'aide
» Besoin de conseils
» Besoin de redacteurs?

Permission de ce forum:Vous ne pouvez pas répondre aux sujets dans ce forum
www.naudrh.com :: Gestion administrative des ressources humaines dans la FPT :: Questions/réponses RH-
Sauter vers: