agent de la FPT à la DRH et élections professionnelles

Bonjour,

Je souhaite me porter candidate (suppléante CHSCT et CTP)aux prochaines élections prof. du 4/12 prochain, or je travaille dans une DRH.

Je travaille dans une collectivité territoriale et j'aimerais savoir s'il peut y avoir conflit d'intérêt et si mon chef de service peut s'opposer à ma candidature ?

Merci de vos réponses,
Cordialement,

Libellule2012

bjr, pourquoi au service drh on ne doit pas être syndiquée ...


Pour les élections être sur une liste syndicale et suite aux élections représentants des syndicats élus désignerons les membres du CHSCT .


tinou

Bonjour

Rien n'empêche réglementairement de travailler au RH et d'être représentant du personnel. Toutefois êtes vous capable de bien séparer les 2 missions, de bien faire la part des choses ? Aux RH, surtout dans les collectivité petites et moyennes, on a beaucoup d'informations sur les agents, sur l'ensemble des services et souvent aussi sur les projets des élus. Il faut savoir rester neutre, ce qui peut se révéler difficile à appliquer.

Depuis que je suis DRH je me suis mise en retrait des activités syndicales parce que je me retrouvais régulièrement à la fois juge et partie. Les situations sont cependant variées et il n'y a que vous qui puissiez décider de ce que vous ferez.

Cordialement