Plusieurs questions

Bonjour, j'ai plusieurs petites questions à soumettre.
Tout d'abord, je précise que je suis non titulaire de la fonction publique, j'ai signé un contrat à durée déterminée de 1 an renouvelable. Je travaille dans une piscine étant maitre-nageur.
- J'aimerais savoir combien de jours maximum peut-on travailler ? J'ai regardé, j'ai vu 6 au maximum. Je recherche donc une confirmation si elle a lieu.
- L'amplitude d'une journée est bien de 12 maximale ? (l'amplitude correspond bien au début et à la fin de la journée même s'il y a des pauses à l'intérieur ?)
- La pause méridenne correspond bien à la pause du midi ? Sur les textes de loi de ma piscine elle est de 1h mini et 2 h maxi. J'ai une pause de 11h10 à 13h45... Y a t il un soucis ? La pause méridienne a t elle un horaire précisé dans les textes ??
- Ma dernière question porte sur les congés. J'aimerais savoir s'il y a un ordre des agents pour les congés. Je précise : y a t il un ordre des agents titulaires, des agents ayant des enfants, des agents non titulaires,...

Je vous remercie d'avance pour vos réponses.
Michelle.

Bonjour,
Vous trouverez la plupart de vos réponses relatives au temps de travail dans le [b]Décret n°2000-815 du 25 août 2000 relatif à l'aménagement et à la réduction du temps de travail dans la fonction publique de l'Etat et dans la magistrature[b] aaplicable dans la territoriale en vertu du décret 2001-623 du 12 juillet 2001.

En ce qui concerne les congés annuels, le décret du 26 novembre 1985 est également applicable aux agents non-titulaires en application du décret du 15 février 1988 qui leur est consacrés. Il précise que :

"Les fonctionnaires chargés de famille bénéficient d'une priorité pour le choix des périodes de congés annuels."

C'est à l'employeur qu'il revient de préciser les conditions d'application de ce décret par délibération, note de service.

Cordialement